В Ивановской области вводят квоты на трудоустройство участников СВО с сентября
- 15:26 21 августа
- Алексей Смирнов
Работодателей Ивановской области обяжут трудоустраивать участников СВО, об этом сообщает "newsivanovo.ru".
Власти региона утвердили правила исполнения квоты по приему на работу ветеранов спецоперации. Постановление, подписанное губернатором Станиславом Воскресенским, начнет действовать с 1 сентября 2026 года и сохранит силу до 2032 года.
Данная мера касается организаций и компаний, в штате которых числится более 100 человек, включая структуры исполнительной и муниципальной власти. Требование не затрагивает филиалы и представительства, расположенные вне территории области.
Предприятия должны каждый год до 15 января определять размер квоты на основе среднесписочной численности персонала за четвертый квартал предшествующего периода. При получении дробного значения показатель округляется в меньшую сторону, а в случае если расчетное число меньше единицы, оно приравнивается к одной квоте.
Предусмотрена льгота для работодателей: трудоустройство ветерана СВО, имеющего инвалидность, приравнивается к заполнению двух рабочих мест в рамках квоты, за исключением случаев, когда обязательная квота составляет всего одну позицию.
Компании должны каждый месяц до 10-го числа направлять отчетность о соблюдении квоты в региональный центр занятости. Сведения можно подавать при личном визите, через почтовые отправления или в цифровом формате.
Ветераны боевых действий могут претендовать на трудоустройство в счет квоты как по официальному направлению от службы занятости, так и в результате прямого взаимодействия с потенциальным нанимателем.